Sonae em Contacto para recrutar 70 jovens talentos. Promete pagar acima da média

Idealizado nos anos 80 por Belmiro de Azevedo, o programa do grupo que pretende formar futuros líderes lança agora a sua 39.ª edição, com as candidaturas a decorreram até 31 de março e as entradas a acontecem em setembro. 

​​​​​​"Na Sonae, ou se é líder ou candidato a líder", disse, um dia, Belmiro de Azevedo, o já falecido líder do maior grupo privado português, que idealizou em 1986 uma iniciativa pioneira em Portugal, mercado até então virgem em programas de "trainees".

Trata-se do Programa Contacto, criado com o objetivo de recrutar jovens talentos de elevado potencial para as empresas Sonae, que este ano vai proporcionar a 70 recém-graduados de licenciaturas e mestrados a oportunidade de iniciarem a sua carreira profissional no maior grupo privado português.

"Na sua 39.ª edição, o Programa Contacto pretende formar futuros líderes, desenvolvendo o potencial dos jovens selecionados através de um percurso personalizado, com experiências únicas, mentoria, ‘networking’ e contacto com líderes dos negócios", avança a Sonae, em comunicado.
Os selecionados para integrar uma das empresas Sonae "beneficiarão de uma remuneração superior à do nível de entrada na carreira geral de técnico superior", realça o grupo liderado por Cláudia Azevedo.

O Programa Contacto destina-se a jovens finalistas ou recém-graduados de licenciaturas e mestrados das várias áreas de formação, nomeadamente Economia, Gestão, Engenharia, Informática e Tecnologias de Informação, Análise de Dados, Marketing e Comunicação, entre outras, com os desafios a decorrem em áreas como retalho, eletrónica, "real estate", fitness e indústria.

"Estamos comprometidos com a valorização do talento jovem através de uma experiência enriquecedora e de crescimento acelerado, que o Programa Contacto oferece todos os anos a dezenas de jovens no início das suas carreiras", afirma Miguel Tolentino, head of people & leade...

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