Sword dispensa mais de 50 pessoas para substituir trabalho por IA

O unicórnio português, que assinou em junho uma parceria com o SNS, é acusado por antigos trabalhadores de rescindir contratos em vários departamentos, inclusive no tecnológico, e de não renovar com jovens talentos. A recém comprada Headspace está também em reestruturação. Sword Health fala em aumento do número de colaboradores

O ’unicórnio’ Sword Health - assim chamada por ter sido avaliada em mais de mil milhões de euros - avançou com processos de rescisão por mútuo acordo com dezenas de trabalhadores nos meses de setembro e outubro deste ano. A substituição do posto de trabalho por Inteligência Artificial (IA) foi a justificação dada aos trabalhadores pela tecnológica especializada em cuidados de saúde, soube o Diário de Notícias/Dinheiro Vivo. Os colaboradores foram apanhados de surpresa.

A Sword, spin-off da Universidade de Aveiro, também não renovou contratos de um ano assinados com ‘trainees’ (jovens com formação e alguma experiência na área) e, ao que o DN/DV apurou, segue uma política de grande rotatividade de estagiários não remunerados, dizem fontes da empresa. Sob pedido de anonimato, revelaram que os despedimentos abrangeram colaboradores de várias áreas da empresa, nomeadamente a tecnológica. “Foram seguramente mais de 50 pessoas despedidas nestes últimos dois meses”, afirmam. Houve ainda situações de colaboradores despromovidos, sem justificação, apontam.

Questionada sobre estes relatos, a empresa portuguesa limitou-se a afirmar que “o número de colaboradores da Sword cresceu de 1200 para 1600 nos últimos 12 meses a nível global”. Fonte oficial da Sword acrescentou ainda: “Estamos a contratar ativamente”. Esta afirmação é confirmada pelas palavras que Virgílio Bento, fundador e CEO da empresa, publicou há cinco dias na sua página do LinkedIn. “Aviso: Sobre os despedimentos no setor tecnológico em Portugal, estamos em forte processo de contratação (em Portugal e no mundo), por isso consulte as...

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