Teletrabalho, quarentena ou baixa. Conheça as regras e o salário a que tem direito

Teletrabalho, isolamento profilático, baixa médica. Perdeu o fio à meada no meio do surto de coronavírus? O ECO explica-lhe as regras que se aplicam ao seu caso, bem como o salário que irá receber. 

A propagação do novo coronavírus em Portugal levou o Executivo de António Costa a publicar orientações sobre como devem os empregadores (públicos e privados) e os trabalhadores agirem perante este surto. Em dois despachos, o Governo deixou claras as regras que deverão ser aplicadas e a parte dos salários que deverá ser paga em cada um dos casos, do teletrabalho à baixa médica, passando pelo isolamento e pela situação de assistência à família.

 

Os dois primeiros casos de Covid-19 foram confirmados em Portugal a 2 de março, tratando-se de um homem de 60 anos que tinha estado de férias no norte de Itália e de um outro homem de 33 anos que tinha estado em Valência, Espanha.

Nesse mesmo dia, o ministro da Economia reuniu-se com as confederações patronais e com as associações setoriais para discutir que plano adotar para mitigar os efeitos desta epidemia no tecido empresarial português e anunciar que, entretanto, seriam publicados diplomas com orientações semelhantes às dadas durante o surto de gripe A, em 2009.

O primeiro despacho foi publicado logo nesse dia, dizendo respeito apenas aos empregadores públicos e aos seus funcionários. No dia seguinte, foi a vez de ser publicado o 

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