Stellaxius aposta no modelo remoto. Oferece voucher para teletrabalho

A empresa tornou-se remote-first ainda em 2020, depois dos períodos de confinamento. Agora, quer garantir que quem prefere trabalhar a partir de casa tem todas as condições necessárias para fazê-lo. 

A Stellaxius decidiu oferecer a todos os colaboradores um voucher para a aquisição de materiais de escritório, com o objetivo de garantir que todos os que pretendem trabalhar a partir de casa têm as condições necessárias para o fazer, sem comprometer o seu bem-estar e a produtividade. A medida surge no seguimento da adoção da política remote-first por parte da empresa, desde 2020.

“A Stellaxius oferece a todos os colaboradores um voucher para a aquisição de materiais de escritório, visto que percebeu o quão importante era garantir que todos os colaboradores que pretendem trabalhar a partir de casa, tenham todas as condições necessárias para o fazer. O ‘Remote First Voucher’ é de atribuição única, e com a validade de um ano, que pode ser utilizado na aquisição de materiais de escritório”, detalha João Nuno Bento, managing partner e responsável pelos assuntos relacionados com os RH da empresa portuguesa de consultoria e implementação de soluções baseadas em tecnologia Salesforce, à Pessoas.

O voucher, cujo valor não foi revelado, tem sido visto de forma “positiva” pelos colaboradores, que o encaram como a “materialização da preocupação da empresa no que diz respeito ao bem-estar dos colaboradores”, diz o responsável. Além deste cheque, as pessoas dispõem de um segundo monitor e de um kit de onboarding com material para o trabalho.

Da mesma forma, a adoção de uma política remote-first “está a ser muito bem recebida”. “Este regime caracteriza-se por priorizar o trabalho remoto, sendo que a empresa disponibiliza também escritórios. São os colaboradores e as chefias que escolhem onde faz mais sentido trabalhar em ...

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