KLx quer contratar 300 pessoas em dois anos em Portugal

A KLx decidiu também aumentar em 130% o investimento deste ano em formação para os seus colaboradores, sabe o Trabalho by ECO. Empresa do Grupo Crédit Agricole já tem 450 colaboradores.

A KLx, subsidiária do Grupo Crédit Agricole, pretende aumentar a equipa em Portugal e integrar, durante os próximos dois anos, mais 300 trabalhadores. A empresa, que trabalha em estreita colaboração com as diferentes empresas do grupo em cinco países europeus, tem como objetivo fortalecer ainda mais a sua presença em Portugal, onde investiu recentemente 3,6 milhões de euros destinados ao seu campus em Lisboa.

“A maioria dos perfis que procuramos estão ligados a novas tecnologias e, neste caso, para trabalhar com os setores de banca de retalho online, seguros, banca de investimento empresarial ou infraestruturas de TI. Procuramos principalmente perfis técnicos, como programadores Java ou full stack, tech leads, mas também analistas de negócios e gestores de projetos para se juntarem às nossas equipas”, detalha Elizabeth Pugeat, diretora-geral da KLx, em declarações ao Trabalho by ECO.

Um dos requisitos mais importantes prende-se com o conhecimento de Agile, uma vez que a maioria das equipas da KLx trabalha com esta metodologia. Já ao nível do domínio de línguas, todas as nossas posições requerem algum conhecimento de francês ou inglês.

O foco é atrair talento local, garante a responsável. “Até porque o modelo de trabalho que temos em vigor hoje é híbrido“, justifica. O atual modelo prevê 120 dias de trabalho remoto por ano.

“Contudo, no nosso campus valorizamos a diversidade de perfis, origens e culturas e temos colaboradores de mais de 15 nacionalidades. Acreditamos que o multiculturalismo numa empresa traz uma variedade grande de experiências, conhecimentos e perspetivas culturais, o que se traduz num ambiente de trabalho mais estimula...

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